人到中年,該不該為了突破自我,去一個薪資待遇不如現在的大公司?

日期:2022-12-25 11:08:21 作者:fuli 瀏覽: 查看評論 加入收藏


看起來,你為了能在這個城市“過得好一點”找了兩個途徑:一是自己備考公務員和事業單位;二是嫁人。

但備考公務員和事業單位還沒著落,而第一次相親還被打擊了,所以讓你有些沒信心。

2、從你的選擇可以看出,你內心要的是穩定。而你認為的穩定的來源是靠一個穩定單位,或靠一個男友。

但穩定的單位和男友真的能給你內心想要的“穩定”嗎?就好像你當初為了前男友來到這個城市一樣。

你需要思考一下, 自己追求“穩定”的背后到底是怎樣的動機?

你愿意為“穩定”付出怎樣的“成本”呢?

假如你追求“穩定”是以“不想太辛苦”為指導思想。

那么你會發現, 為了實現“不那么辛苦”的生活,你需要付出更多辛苦。

你瞧,這看起來是不是很擰巴?

尤其當看到自己想要的目標,身邊人可能先達到了,心里更是恐慌和焦慮。這種情緒下,讓自己顯得很“失敗”。這更凸顯了你內心的“擰巴”。

所以, 你要好好理一理自己的目標和實現目標的方式之間是否有矛盾?

如果有矛盾,要么調整你的目標,要么調整自己的方式。還有調整自己的心態。每個人都有自己的節奏。

3、比如,你想找男友,又覺得自己沒競爭力;提升競爭力,又是很辛苦的事兒;如果找個不錯的男友,就會不那么辛苦了吧?

但是找不錯的男友,又需要提升自己的競爭力;提升競爭力太累了.....于是內心的精力一直被這種循環消耗。

其實想跳出這個循環,只需要做一點,就是向自己承諾,我愿意為任何目標付出十二分的努力。

雖然我們都希望幸運之神能降臨在自己的身上,讓自己能夠少付出多收獲。

但不管任何時候,努力都是一個大概率事件,而幸運則是小概率事件,我們至少先保證大概率事件的發生。

你會發現,“幸運”通常也會出現在努力的路上。

退一步來說,哪怕在努力的路上,幸運之神沒有光顧,你仍然能夠收獲到自己努力后所得到的成果。比如多相幾次親,每次相親做好總結,同時提升自己。享受每次進步一點點的感覺.....

世上的捷徑往往只通向事物的表面,若要達到核心,就必須為之做出持久不懈的努力。

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人到中年,該不該為了突破自我

去一個薪資待遇不如現在的大公司?

萬能的語姐姐,娃爸想換工作,猶豫不定,想讓您指點一下。

他目前就職于一個小公司,照顧家庭很方便,倆孩兒。這是他的第一份工作,一干就干了十多年,積累了人脈和經驗,這份工作已干到頭了,以后的日子也就這樣了。

現在某大型商業地產商超提供了一個崗位,但是這個崗位和他現在的崗位是完全不同的兩個行業,相當于從零開始。工資待遇綜合看和現在差不多,未來一年甚至比現在少一點點。

我們看中的是這個平臺,希望接受企業文化的熏陶和培養。以他的學歷和年齡再遇到這樣的機會恐怕很難,甚至沒有。

但是想到待遇我們覺得有風險。他目前所在公司他有資源還可以接私活,每年可以再多收入幾萬元。

但是去了這個商超就失去了資源,一分額外的錢也掙不到了(目前我們正是需要錢的時候)。在這個崗位未來工資幅度也是個未知數,并且肯定不能像以前那樣照顧家庭了。

可能唯一的好處就是 換了新環境,接受新的企業文化,突破目前的思維認知(我們的期待)。

不知道選擇新的崗位是否有利于我們未來的生活?他也有可能不適應新的崗位,干不長遠。

再一個現在我們所在的城市(三線)商超連續好幾年了都不景氣,好多商超店鋪都租不出去, 如果以后持續惡化,他會不會面臨效益不好失業?這都是風險.唉。這次工作之后再換工作,可選取的崗位面就更窄了。

地產商超人力資源部這幾天一直在和他溝通,希望他給一個明確的入職時間。

面對未來的風險,我們心中很忐忑,希望語姐姐指點迷津。謝謝!

回答

1、和上面那位25歲的年輕人相比,對于有家有口的中年人來說, 你的選擇首先是對家庭負責。

單身的時候,如果愿意,當然可以盡量去闖蕩,輸了也頂多從頭再來,不會牽扯太多人。但結了婚有孩子后,你就不得不謹慎,因為你的每一個錯誤,都是整個家庭要為之付出代價。

2、 你先生換工作的目的是什么?對方找你先生的目的又是什么?這個要考慮清楚。

你說“商超大平臺,看重的企業文化,突破思維認知”之類的話,感覺太虛了,你需要落實在現實處考慮。

比如,最壞的可能是什么?你和家庭能承擔嗎?

另外企業第一責任是生存和發展。對方愿意找一個跨行沒有經驗并且年齡還不小的人來做事,這本身多少值得懷疑。

除非你老公手里有有價值的資源或人脈匹配對方公司。否則我看不出這個工作為什么需要你先生。

不是說你先生不好,而是要弄清楚對方公司是否留不住人,或者不是看起來那么“好”。多問問同行業的人,莫憑想象,了解清楚最重要。

3、誠然,一份工作,有面子,有里子,是最好不過。

但當面子和里子只能選擇其一的話,中年人其實沒有什么好選的。

如果把家庭當成要一個公司來看的話,同樣, 生存永遠是第一要務。

至于發展,其實未必一定是進大公司,大平臺這樣的才算發展。個人發展的路其實還很多。

只是需要你跳出你們的舊“視界”,多看看外面,看看互聯網之類的,找一找有沒有既讓你先生能兼顧眼下工作,又能有新發展的事情可以做?

最后我想說,無論哪個年紀,迷茫都是因為既看不清現實世界,又看不清自己。

當內心糾結的時候,記得多問自己幾個為什么? 為什么會這么想?為什么要這么做?自己到底要什么?哪些是真實,哪些是想象?

我們一定要做到的是無限接近現實,那里才是讓你能夠出發的地方。

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