小旗一舉，口號一喊，”節假日“不就多起來了嗎？法國人熱衷于罷工（la grève) 。罷工的歷史可以追溯到法國大革命期間，法國人天性浪漫自由，對革命也有一股熱情。罷工也確實能夠成為調節勞資關系及社會各利益集團關系的重要手段。在法國，寫入《勞動法典》的工會（le syndicat)有5個，即法國總工會CGT、法國工人民主聯盟CFDT、法國工人力量總工會FO、天主教工會聯盟CFTC、法國職員工會-管理人員聯合會和執行人員總工會CFE-CGC。
各行各業都會罷工，地鐵、航空、火車等交通運輸的職員罷工最為常見，學生、教師、醫護人員、國家公務員也會罷工。
都罷工了，當然就無暇顧及工作，罷工可以讓法國人的假期余額再度上漲！
下班即離線！已讀不回！
2016年，法國勞工法通過了“下班離線權”（le droit à la déconnexion），并在2017年元旦正式開始實施。法案規定，50名以上員工的公司，在下班后不得要求員工繼續工作，包括不能在員工下班后收發 Email，員工有權利“已讀不回”，以保障私人空間。
下班之后，可以掛斷老板的電話？ 可！
下班之后，可以不回復工作郵件？ 可！
下班之后，可以電影、逛街、看書走起？可！
但是！
這些讓打工人眼紅的福利，也成為了法國社會經濟發展的羈絆？很多人將經濟僵局歸咎于35小時工作制。他們認為法國人“悠閑”的名聲在外，這對于工業國來說不一個好形象，不少外國企業舍棄法國而投資其他國家。
當然，普通法國人當然不會為經濟發展考慮那么多，35小時工作制度在法國人眼里還是非常香的。并且35小時因其極強的象征性，很快成為詮釋“法國精神”的標簽。任何試圖取消35小時工作制的舉動都會激起一場政治風暴。所以35小時到底是福是禍？
當然！
無論如何，35小時工作制、超長假期、下班有權“已讀不回”、工會保護勞工權利等，都切切實實地給普通的員工帶來了福利！也希望有一天，國內的打工人能夠告別996，再也不內卷！
?【關于我們】
MoreLingo是上海好萌啊教育科技有線公司的教育品牌。
自創立以來，MoreLingo以一流的師資，專業的內容和客戶服務為基礎，為5-12歲的孩子提供豐富的、有趣的游戲互動化在線二外教育培訓課程（法語，西語，德語，日語）。把趣味十足的優質學習體驗帶給更多的孩子！
責任編輯：
