招收并未終止勞動合同的員工會發生哪些法律依據

招收并未終止勞動合同的員工會發生哪些法律依據 公司單位招收并未終止勞動合同的員工，對原公司單位導致財產損失，該公司單位理應依規擔負連同承擔責任。換句話說，當員工乏力賠付原公司單位的財產損失時，原公司單位有權利要求招收該員工的公司單位擔負承擔責任。