2022延遲退休表格最新公示
用戶非常關心的延遲退休，終于正式確定了，根據國務院發布的相關文件來看，在“十四五”期間，將明確實施延遲法定退休年齡的政策。延遲退休可以減輕國家養老金支出的壓力。以下就是2022延遲退休表格最新每年延遲2個月相關內容。
延遲退休從什么時候開始正式實施？
現在延遲退休成為人們熱議的話題。據媒體報道，延遲退休將在2022年開始啟動，將在2027年正式實施，相關配套政策也會陸續推出。面對延遲退休政策，有人支持，也有人反對。支持的人主要是腦力勞動者，他們覺得晚退休幾年沒關系。而體力勞動者則認為，自己能熬到60歲退休已經不易，如果再要等到65歲退休，也享受不到幾年退休時光了。
導致我國要實行延遲退休的原因，主要有兩個：一是，我國60歲以上的老年人口占總人口的比例 已經逼近20%，我國步入老齡化社會已經是不爭的事實。資料顯示，目前我國的社保的負擔已經十分嚴重，大約2.8個在崗人員，要負擔1個退休人員的退休金。為了緩解壓力，盡量延遲養老金發放缺 口的出現，我國除了放開三胎政策之外，還正在積極醞釀推出延遲退休的相關政策。
二個是，現在我國的退休制度是女職工50歲、女干部55歲，男性是60歲退休，這是解放初期制定的，由于當時人們的預期壽命只有60歲。而且女職工50歲退休，主要是女性干的都是體力勞動，50歲以上就干動了。而現在由于經濟條件改善，醫療條件的提高，人們的預期壽命是77歲。如果再按原來的退休制度，就顯得有些過時了。更何況延遲退休是國際的主流，美國現在是65歲，正準備將退休年齡延遲至67歲。
不過，大家也不用對延遲退休制度有多么的擔憂，從人社部公布的大致框架來看，現在的延遲退休，更容易被大家廣泛接受：首先，延遲退休不會搞一刀切，會根據不同的行業，不同的崗位進行彈性安排退休年齡。
有些高危行業，比如從事有毒有害氣體的工作，可能就要提早退休，而普通的職工可能就要延遲至65歲退休。此外，延遲退休甚至可以做到讓每個人都自由決定什么時候退休，只是按照“多繳多得，長繳多得”的原則，在養老金的數量上有差距而已。
再者，延遲退休是漸進式的，就是每年延遲幾個月退休。不過，對于50歲退休的女性來說，延遲退休進程可能會走得更快一些，先把退休年齡延遲至55歲，然后再與60歲的男性退休時間同步上調。目前，多數人的看法是，女性60歲退休，男性65歲退休為宜。而實行了漸進式的退休制度，每年只延后幾個月退休，這樣對于社會的各方面影響可以降至最低。
最后，延遲退休在正式實施之時，也會出臺一些配套政策，這樣可以減輕對基層職工的影響。比如，有人反映，很多基層職工40、50歲就失業了，要熬到65歲退休會很艱難。而延遲退休的配套政策，則會對失業人員（特別是女性群體）會給予一定的失業補貼，減免交納養老金，以及提供新的就業崗位。這樣可以幫助基層職工，順利度過最艱難的時期。相關配套政策一定會出臺。
那么，延遲退休之后，誰受到的影響最大呢？從目前情況看，延遲退休政策對60后的影響不會太大，而70后目前也有一部分人開始辦理50歲退休準備了。更何況，延遲退休是漸進式的，每年延后幾個月，所以70后受到的影響很小，最多也就是晚退休二年罷了。而80后群體會延遲三至五年退休，到了90后、00后這一代人，基本上就是要65歲退休了。綜合來看，延遲退休對70后的影響不大，對80后影響明顯，而對90、00后就只能是65歲退休了。
到了退休年齡社保沒繳夠15年該怎么辦
1、補繳：可以參與補繳的群體主要有三大類。第一類是公司職工，第二類是靈活就業人員、個體戶，第三類是城鎮居民。參與補繳的話，要去填再次繳費申請表，并提供繳費歷史明細表才行。此外，因為全國各地的政策各有不同，實際還是以所在城市本地為標準；
2、延長退休年齡：針對一些不符補繳政策的群體而言，可以申請延長退休年齡；
3、選擇退保險：假如用戶不愿意等那幾年，可以選擇退保險。需要用戶留意的一點是，以前繳納的社保費用，一部分進入了個人賬戶，一部分進入了統籌養老金賬戶。退保險的話也只能取得個人賬戶里邊的錢，僅有35%。統籌基金在國家賬戶里邊，大部分是取不出來的。
貸款擔保人影響退休金嗎
貸款擔保人是會影響到退休金的。當貸款人沒有能力還貸款，而貸款擔保人也沒有能力還貸款的時候，人民法院就有可能會執行貸款擔保人的退休金。畢竟法律法規明確規定了，貸款擔保人是要擔負確保義務和連帶責任保證的。但只需正常的還貸，那么就不會影響到退休金。用戶在為別人做貸款擔保的過程中也需要謹慎。畢竟，如果貸款人負擔不起的，其負債將由貸款擔保人償還。假如個人經濟能力一般的話，還是不要替別人的貸款作貸款擔保。以防發生負債還款不會起，個人的退休金被人民法院凍結的狀況。
退休金會比薪水高嗎
一般來說，退休金是不會高過職工以前在職人員時的月薪的。一般公司職工的退休金會在其在職人員的時候薪水的40%到60%上下，但也并不能排除某些狀況，退休金很有可能會比薪水高。當然，因為工作養老金之前是依照工作年限來派發的，因此許多機關事業單位人員退休后，退休金很有可能有四五千，而有許多年輕人的薪水才三千多。本文主要寫的是2022延遲退休表格最新每年延遲2個月有關知識點，內容僅作參考。
