客服：“社保費的話目前最低的是2186元，再加服務費是60塊錢一個月。”
這家公司客服明確表示，無需簽訂勞動合同，只代繳社保，但也無法開具任何繳納社保的證明。
客服：“首先咱們不做任何報銷類的業務和開具證明類的業務，如果涉及一些落戶的問題，咱們也是配合不了的。正常交社保是沒問題的。”
小豆社保在其官網宣稱可以代繳社保的廣告海報（中國之聲記者管昕截圖）
記者以需在杭州落戶但沒有當地社保為由，又聯系上一家在浙江杭州的落戶中介機構，社保代繳是其附屬業務之一。這家公司的代辦中介對記者表示，落戶辦理及社保問題都可以由其搞定。
中介：“我們會去給您安排的。”
記者：“費用咋收取？”
中介：“社保兩個月加上辦理費用一共是5500元。”
記者：“你們怎么操作，我提供什么材料？”
中介：“身份證、畢業證、戶口本就可以了。”
記者：“你們來幫我代繳是吧？”
中介：“對。”
記者：“是你們人力公司來繳還是由另外一家公司繳？”
中介：“我們不會找人力公司，你要辦事情我們就找那種實際在運營的正常的公司，小型企業。”
自2022年3月18日起施行的人力資源和社會保障部《社會保險基金行政監督辦法》第32條規定，以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇的，按照《中華人民共和國社會保險法》第八十八條的規定處理，其中就包括：通過虛構個人信息、勞動關系，使用偽造、變造或者盜用他人可用于證明身份的證件，提供虛假證明材料等手段虛構社會保險參保條件、違規補繳，騙取社會保險待遇。
中國政法大學刑事司法學院副教授謝澍對中國之聲表示，出于對社保基金安全的考慮，相關部門打擊社保代繳的力度會越來越大。
謝澍說：“‘掛靠代繳’的行為面臨很大的風險。 如果是在繳納階段，中介公司可能隨時‘跑路’或被查處，繳納年份‘一夜清零’。如果是領取待遇階段，則隨時會被追回待遇并面臨處罰。并且，由于參保人與代繳公司并不存在事實勞動關系，生育津貼、工傷保險、失業保險等保障都無法真實取得。而一旦申請這類福利保障，則屬于主動騙保，將會涉及刑事犯罪。”
只代繳社保，不簽勞動合同，中介是否就可規避責任？一位人力資源業內人士對記者表示，商家的這些說法多是自欺欺人。事實上，以單位名義參保社保只能是以職工勞動關系為前提，他們即使采取暫時不簽勞動合同或者暫時不領取待遇等做法，也無法逃避責任。因為只要這些商家代繳社保，就已經涉嫌虛構勞動關系、虛構社會保險參保條件。
北京大成律師事務所高級合伙人付勇律師告訴記者，近年來社保代繳之所以會發展成為一個產業，主要是因為勞動關系以外的福利或資格和社保緊密捆綁，尤其是大城市提供的一些公共服務，比如子女入學、買車買房等。
付勇說：“之前是很普遍的一種情況，尤其是一線城市，戶口跟社保綁定得越嚴格的地方，社保代繳的需求就越大，因為它的勞動力市場流動性本身就很大。”
付勇律師表示，社保代繳嚴重的會有刑事責任，其社會危害主要涉及社保基金的安全問題，也就是大家常說的“騙保”。他以一起案件舉例說：“有一家人力資源服務公司，它有幾十號人，有一半去申領了生育津貼，一下子被大數據給篩出來了，這個很反常，后來發現是有一些女同胞從上家單位離職了，懷孕了生小孩，也不想去找工作，就找了這么一家人力資源服務公司，幫她去繳社保，生完小孩之后就申領了生育津貼。因為他們沒有勞動關系，就屬于騙保，會導致基金安全問題，就會有一些刑事的法律風險。”
據北京市朝陽區人民法院2021年公布的一起案例顯示，北京一公司采取虛構勞動關系的方式，為36名不具備參保條件的孕產婦以公司職工名義繳納生育保險，累計騙取生育津貼98萬余元，最終8人獲刑。
付勇律師表示，社保代繳后如果騙取社保待遇將會有刑事責任風險。但目前，社保代繳仍頻頻有人以身試法。
付勇說：“像北京要求‘三合一’，也就是社保、合同、個稅要‘三合一’，現在這方面管得越來越嚴格，像北京現在都會禁止外地在北京沒有分支機構的公司通過勞務派遣的方式去解決。有的地方比如說杭州，即使在當地沒有分支機構還可以通過勞務派遣的方式去解決，但在北京連這種方式都不行，必須在北京有分支機構，才能在北京找一個勞務派遣公司幫你去進行用工，再由勞務派遣公司給你繳社保。”
中國政法大學副教授謝澍表示，社保“掛靠代繳”或將影響個人征信、權益無法保障、公司跑路、人財兩空，泄露個人信息、引發網絡詐騙，被多部門聯合懲戒。根據中國裁判文書網已公開案例，各地法院近年來已披露了數起與掛靠代繳相關的刑事案件。
謝澍指出：“一類案件是中介以‘掛靠代繳’為幌子騙取錢款，隨后將款項非法占有，挪為他用；一類案件是以‘掛靠代繳’的方式，偽造證明材料，騙取政府生育津貼、人才補貼等。以上兩類案件的中介人員均涉及詐騙罪，而對個人來說，要么是錢被騙走成為被害人，要么是退還所有補貼，成為詐騙罪的共犯。”
付勇律師分析認為，目前社保主要是省級統籌，隨著全國社保統籌工作推進，代繳社保現象未來或將越來越少。
無固定工作的人員，可以個人身份在戶籍地參加城鎮企業職工基本養老保險，且不會收取任何“服務費”。按規定，年滿16周歲以上，且未達到法定退休年齡的靈活就業人員，有參加基本養老保險的意愿且具有繳費能力、愿意承擔繳納基本養老保險費義務的，可自愿申請參加城鎮企業職工基本養老保險。通過線上和線下等官方渠道都可辦理參保繳費手續，根本無需掛靠、代辦！
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