這樣對比起來，軍隊文職確實比公務員吃香，除此之外還有各種福利，按理來說這樣的條件應該會有很多人擠破腦袋，可即便薪資理想卻還是無人問津。
之所以出現這樣的情況，三個原因讓人無法反駁，首先是報考消息鮮有人知，學生畢業后都會關注企業的招聘，軍隊文職這種招考類型讓很多學生不太了解，也不知道這個崗位是有編制的，導致每年的招聘人數都不能達到預期。
其次是工作地點偏遠，有些同學打算畢業后回到家鄉發展，為的就是距離父母近一點，相互照料也方便。但是軍隊通常情況下會在省份偏遠的地方，想回到城市需要好幾個小時，為此讓不少學生望而卻步，因此他們只能權衡利弊，選擇適合自己的工作崗位。
最后是環境艱苦，在很多人看來，軍隊文職的工作內容是比較輕松的，然而事實并非如此，因為是在軍隊里，所以即便不是軍人也要服從嚴格的軍事化管理，平時還要接受軍事訓練。對于那些嬌生慣養的孩子來說，根本吃不了這樣的苦頭，所以還不如選擇到辦公室里工作。
軍隊文職提供的薪資待遇勝過了大多數崗位，剛入職就能拿到6000的工資，時間長了月薪過萬不是難事。不過高薪資的背后也要付出相應的代價和努力，比如無法和家人團聚或者對身體素質要求高等等，學生在選擇前要三思而后行，根據實際情況再做具體打算。
疫情當下人們更傾向于體制內工作，現在大環境也已經有所開放，經濟也在逐漸運活，相信畢業生會把自己的眼光望向更適合自己的地方。軍隊文職招錄“遇冷”，對此你有什么看法？
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