很多人特別是體制外的人認為，考上公務員的人最終都會成為領導，只是快慢的問題。
其實公務員行業和其他行業是一樣，都是呈金字塔形，越到上面人越少，領導只占很少的一部分。想要成為領導是非常難的，并不是簡單的成與否，有50%的幾率，而是非常渺茫的事情。我們以一個縣為例，一個縣的公職人員包含教師醫生等，大概在1萬人左右（理論上這些人員都有可能當上領導，并不是只有公務員才可以），而科級領導干部估計也就五六百人，其中可能還包括一些只是享受相關待遇的，大家可以算一算，能最終成為領導干部的人有多少？應該是10%不到。
第三，除了工資，別以為真的還有很多福利。
關于公務員收入，有過很多傳聞，總是認為公務員有很多的其他收入。比如說大額獎金、高額的補貼福利，甚至之前有傳言公務員工資基本不動，日常開銷都是靠別人的孝敬。等你進入公務員之后，你才發現，除了工資之外，可能真的沒有其他的收入。特別是近年來，各級都對公務員津補貼發放、獎金發放等進行了治理和規范，只要沒有明文規定的津補貼是一律不能發放的。而且公職人員并不適用勞動法，即使是加班是常態，也沒有加班工資。
總之，公務員這個職業和千萬的職業一樣，沒有大家想象的那么光鮮亮麗，和其他職業一樣，里面也有數不盡的心酸煩惱。所以大家在考公務員之前，還是得看清楚這些現實，免得進去了之后后悔。
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