標題：如何十分鐘內完成實習生轉正申請開發？
一、背景介紹
每年公司都有大量的實習生轉正，而轉正流程也較為麻煩，需要涉及到部門經理及人力資源部，以及繁忙的總經理，怎么能提高審批效率，及時回復實習生審批結果，別怕!我們有云審批!
二、流程描述
若您在公司實習期滿并有轉正意向，請填寫轉正申請表。表單將流轉至相應處理該事務的責任人，由人事審批完成后向總經理匯報，審批后再進行實施。
具體流程如下：
①實習生發起申請流程。填寫轉正申請表，包括個人信息（姓名、性別、所在部門、崗位）、手機、郵箱、入職日期、申請轉正日期、實習期的工作內容、對未來工作的規劃、工作質量等。
②部門經理審批。表單輸入完成后，由部門經理根據實習生平時工作表現進行審批，并簽署意見。
③人力資源部進行審批。根據公司用人制度及部門經理意見評判實習生是否符合用人要求，并簽署意見。
④總經理審批。由總經理根據公司組織結構與用人需求及部門經理和人力資源部意見進行審批，是否同意實習生的轉正申請。
⑤發布流程。
三、流程建立步驟
1.創建新流程。進入后，點擊"創建新流程"，填寫流程名稱，選擇流程所在的目錄，創建一個新流程。
2.啟動流程。
申請時需要填寫的單據設計時有兩種方式：
1.直接選擇系統提供的表單模板，
2.全新添加字段，設置字段屬性。（我們選擇自己添加）
制作申請表單，設置字段：
用戶可以通過填寫并提交表單，啟動流程。
3.設計流程
先將主流程設計好，
再對每一個審批環節進行設置：
發起流程，部門經理對申請表單進行審批，通過對工作質量評判是否通過審批，
若通過，再由人力部進行審批，不通過審批駁回，
通過需要加入新的字段作為人力部的審批判斷，即部門經理意見，
設置提醒屬性：
郵件提醒和信息提醒
人力部門審批同上，通過后由總經理進行審批，總經理審批通過則實習生能轉正，否則駁回。
4.發布和啟動：流程屬性設置好之后發布流程，發布修改后可以發起申請了。
四、效果演示
填寫申請審批表單：
審批完成：
（因正式流程涉及數據較多，此僅是教學版本，不能直接使用，其中如有雷同，請多包涵！）
什么是云審批？
"有工作的地方就有審批"，云審批基于用友在企業級流程及其應用領域的20多年積淀，結合互聯網技術構建的適合企業互聯網化的公有云服務。
云審批云服務由支持微服務架構的流程微服務和流程微應用構成。微服務提供精化的SDK、RestfulAPI和JS組件，支持的能力包括流程引擎、流程建模、自由流、流程監控、任務管理和流程集成。微應用基于H5技術提供互聯網化的流程微應用，支持多平臺嵌入，包括設計器、微信審批、釘釘審批和桌面審批。云審批架構的核心構件由運營中心、租戶使用的流程中心、集成中心和流程引擎構成，支持桌面端、企業空間、微信端和釘釘端。
云審批云服務的產品架構如下圖示意。作為基于互聯網架構實現的流程及應用服務，云審批的關鍵能力有全功能企業級審批；是能夠覆蓋工作流和自由流的統一的流程平臺；支持互聯網規模的彈性技術架構；支持互聯網體驗的表單設計與流程設計一體化；支持租戶級的流程設計器定制與擴展；即選即用的表單模板/流程模板；支持BPMN2.0；支持OAuth2.0；支持即嵌即用的微應用。
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