春招高效率求職攻略：獵聘網“2021漲薪High聊季”等著你聊

【北京市】2月23日報導

2月22日，中高級人才職業生涯發展服務獵聘網全面啟動“2021漲薪High聊季”（下稱“High聊季”）大中型春季招聘盛典主題活動，為公司HR與應聘者構建有效溝通公路橋梁，助推客戶開展精確惹人與就業，為春季招聘打響第一槍。

本次High聊季共包含航天航空/新基建、電子競技、女士顧主、日用品、線上教育、大健康產業六個盛典。在其中絕大多數盛典全是當下最受關心的受歡迎行業，最能體現獵聘網一直以來對新起行業與尖端科技的關心。特別注意的是，本次High聊季尤其發布了女士顧主盛典，致力于為女士出示大量的就業問題，助推女士初入職場發展趨勢，推動初入職場性別平等。

據獵聘網表露，本次主題活動從2月22日到4月4日，共不斷六周。本次主題活動遵照獵聘網“會漲薪，就用獵聘網聊”的全新升級知名品牌slogan，打造出閑聊式的社交媒體化招騁感受，讓招騁彼此根據高效率而深層次溝通交流，充足掌握彼此的需求，完成迅速連接，提高彼此的應用感受和高效率，進而做到人崗精確配對的目地。

以往一年突發性的肺炎疫情非常大水平上重構了招騁綠色生態，招聘人才大量由線下推廣轉到網上。在這里狀況下，網上語言溝通技巧的打開既融入了時期發展趨勢必須，即便招騁放在宣布招聘面試以前以閑聊的方法全方位掌握應聘者，又使應聘者在釋放壓力的情況下呈現大量本身特性，進而分辨應聘者是不是可以擔任，減少人力成本，迅速高效率尋找配對優秀人才。

2020年，應聘者經歷了與眾不同的學生就業年，應聘求職習慣性得到更改。網上應聘求職相較傳統式線下推廣應聘求職能大大的節約應聘求職成本費，另外更為方便快捷高效率。在閑聊全過程中，應聘者以更為公平的姿勢與招騁方溝通交流，充足掌握公司狀況、崗位狀況、工作標準，分辨與本身工作能力和期待值是不是相符合，進而作出最優化挑選。在同樣的時間內，應聘者可以與大量高品質公司招聘方取得聯系，在充足較為基本上，尋找服務質量高些的工作中。

除此之外，獵聘網High聊季主題活動為招騁公司出示了充足的品牌曝光機遇。公司依據隸屬行業，報考報名參加相匹配的盛典主題活動，就能得到專享強烈推薦，根據獵聘網APP解屏、站內消息推送、專訪、知名企業直播房間等方式開展多方位品牌曝光，系統化打造出雇主品牌，在春招中搶占先機，將高品質優秀人才盡入贅物。特別注意的是，本次主題活動中也有一項頗有創意的標準，公司HR在主題活動中與應聘者聊到越多企業名錄就越靠前，致力于激勵公司與應聘者進行大量更深層次的溝通交流。

獵聘網做為中高級人才職業生涯發展服務平臺，自創立至今，不斷在人力資源管理產業鏈深耕細作，持續開展技術性創新產品迭代更新，推動領域轉型。現階段服務平臺已聚集超出6100萬中高級人才、超68萬家和認證公司。1月18日，獵聘網開展了全新升級品牌升級，主推“溝通交流”和“低齡化”設計風格。在本次High聊季主題活動中，獵聘網憑著專業技能和獨家代理角度，全力資金投入散播資源，吸引住很多應聘者關心與遞送，致力于打造出每一年春招公司最好是的招騁和雇主品牌散播服務平臺，是獵聘網品牌升級后發布的重磅消息主題活動。