隨著經濟社會快速發展和人民生活水平的不斷提高，我國家政服務業已進入快速發展的重要時期。在新的就業形勢下，為進一步發揮家政服務業對國民經濟和社會發展的拉動作用，特別是更好地發揮其就業覆蓋面廣、容納量大的功能，蓮湖區人社部門對家政服務員就業培訓工作高度重視，對前期開班計劃的報備、師資力量的報備、教學內容的核實、實訓實操設備的考察、就業創業的方向均提出并制定了支持和推動家政服務業發展的措施辦法，為家政服務業發展創造了良好的環境。
此次培訓的方式也是順應就業市場進行的一次有力嘗試，把培訓學校與家政企業進行了校企合作與產教融合的訂單式就業培訓為模式的一種實踐嘗試，為了順利圓滿的完成此次就業培訓任務，西安開泰職業技能培訓學校戰略合作安置企業是國企背景的西安市總工會中順家政服務有限公司，為了做好支持服務體系，校企合作雙方共同打造了相關的長期跟蹤服務模式，確保幫扶學員就業順利。
此次參加蓮湖人社家政服務員就業培訓的學員，西安開泰職業技能培訓學校承諾每年至少對學員1次回爐培訓，跟蹤服務到底。通過依托國企背景的中順家政服務機構打造學員的就業群平臺，引導靈活就業人員促進家門口就業，提供更多的就業促進更多的人上崗。
此次參加培訓結業的學員將全部納入全國信用信息共享平臺，完善家政服務企業和家政服務從業人員信用檔案數據庫，做好長期的跟蹤落實家政從業人員個人信用記錄注冊、跟蹤評價和管理制度。
為了更好的促進就業，我們還邀請了西安家庭服務業協會的鼎力相助，西安家協提供全西安市所有的家政服務就業崗位，加強家政服務供需對接。充分利用全國人力資源市場平臺，促進家政服務與全國市場供需對接、企業交流、信息共享。
此次培訓也會嚴格要求學員，打造一個家政服務規范化、標準化、入戶標準流程，并建立心理建設和職業道德法律法規和安全應急體系，讓家政從業人員心理平順過度加強就業自豪感和信心。
為了跟蹤學員的就業后續服務，此次培訓后，將建立家政服務糾紛調解機制，保護消費者權益、保護家政服務員各種合法權益，啟動調解作用，建立家政服務糾紛常態化多元化調解機制。
為了保護學員的合法權益，我們也會建立完善勞動爭議調解機制，加強調解員隊伍建設。開展勞動用工法律風險體檢。對合法權益受到侵害的職工，特別是農民工和弱勢群體給予法律援助。
此次培訓結業后，學員將進入各種業態的社區養老、月子會所、育幼、家庭保潔、家電清洗、物業第三方服務等服務業融合發展。
此次培訓結業后也會繼續加強校企合作與產教融合模式，培育打造蓮湖區地方的家政服務品牌和龍頭企業，推動家政服務進社區，爭取各街道家政示范社區。依托家協打造家政人員實訓就業基地，打造具特色的家政服務品牌，積極爭取列入國家家政服務提質擴容領跑者行動。
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